Trabalho

O contexto econômico e instável ao qual nos acostumamos a viver desde a crise de 2008 levou as mulheres a fazerem várias concessões para tentar se manter de pé

Elas ganham a vida exercendo trabalhos sexuais e contando nas redes suas experiências, compartilhando desde dicas picantes a ensinamentos sobre educação financeira e, principalmente, feminismo

Jovens trabalhadores que denunciaram condições abusivas pedem que a folga de sábado seja respeitada e que a jornada semanal não passe de 80 horas

Falta de atividade física está relacionada a aumento do colesterol, maior resistência à glicose e, de quebra, danos cardiovasculares e dores nas costas. Estar de pé e em movimento durante mais horas ajuda quem precisa passar a maior parte do dia sentado

Elas tendem a subvalorizar suas conquistas e suas capacidades e a dizer não quando recebem a oferta de espaços de representação. Muitas se autoexcluem e deixam de ocupar espaços que poderiam ser delas

Produtividade de divisão da Microsoft no Japão disparou 40% depois de redução da semana de trabalho para quatro dias

Habilidade nos ajuda a superar reveses, mas não depende só de nós, e sim das conexões que temos

Elas dominam a linha de frente do combate ao coronavírus. Mas também foram as que mais perderam os trabalhos ou tiveram que largá-lo para cuidar (ainda mais) dos afazeres domésticos e da família. A covid-19 impõe sofrimentos e desafios à população feminina, que se somam ao impacto geral do vírus

Tatiane Araújo sofreu os efeitos secundários da pandemia, que a jogou na precariedade trabalhista da noite para o dia . Um pouco mais da metade dos 23 milhões de latino-americanos que perderam o trabalho e deixaram de procurar outro por causa da covid-19 eram mulheres

Um em cada três latino-americanos vive em situação de pobreza e 80% são vulneráveis, segundo a CEPAL. A covid-19 agrava as históricas desigualdades estruturais da região

Estudo da Universidade de Stanford adverte para a fadiga adicional gerada por videoconferências

Para fiscais do trabalho, vínculo com entregadores “configura relação de emprego, com preenchimento de todos os requisitos legais”. Empresa usa sistema de punições e incentivos por meio do aplicativo, apontam. Empresa recorreu da decisão

CEPAL estima que a taxa de atividade feminina nos postos de trabalho ficou em 46% em 2020, seis pontos percentuais a menos que antes da crise do coronavírus

O norte-americano Rod Ponton compareceu a uma audiência no 394º distrito do Texas como um gato

Número de admissões por meio da modalidade chegou a mais de 2 milhões em 2020, uma alta de 35%. Contratações foram puxadas por setores como o de alimentos e farmacêutica, com demanda em alta

Exemplo extremo do pacto social racista que perdura no país no século XXI, Madalena Gordiano foi empregada doméstica de uma família abastada durante quatro décadas sem remuneração ou férias

Além de socializar e adquirir consciência de classe, compartilhar espaço físico em uma empresa ajuda a produzir conhecimento

Em São Paulo, sem ter onde deixar as crianças desde março, muitas famílias recorrem a ‘mães crecheiras’, que às vezes cuidam de 25 crianças em suas casas. Mulheres são as mais sobrecarregadas e participação feminina no mercado cai ao nível dos anos noventa. “Minha vida está um caos”

Não há como escapar da responsabilidade de escolher entre milhares de alternativas todos os dias, mas é possível otimizar o processo

Por trás dessa situação se esconde uma profunda ansiedade e sensação de desvalorização, que podem levar à procura por um novo emprego

Gretchen Goldman: “A criação dos filhos recai sobre as mulheres e muitas estão abandonando o mercado de trabalho durante a pandemia”

Esta proposta nos ajuda a avaliar visualmente nossa vida e as metas que gostaríamos de alcançar

‘Nomadland’ vence Leão de Ouro no Festival de Veneza com sua crítica à precarização do trabalho

Um mau uso das plataformas ‘online’ e a comparação a que incitam pode provocar insatisfação corporal e problemas de insegurança.